周日，中国足协宣布在限薪战中改变俱乐部名称的策略，希望借此丢掉中超虚伪繁荣的泡沫，将职业联赛推向常态。但那一系列的列举措施在实施过程中“过于保守”，引发了粉丝的普遍评论和争论。中国鞋类协会秘书长刘一解释说，给球员“降薪”是为了促进球员“出国留学”。然后，球员高薪，留学互相关注？
先来看看上赛季中国球员出国留学的情况。目前能够退入欧洲球迷眼中的中国球员，只需要西甲的武磊(西班牙人)打法乙(奥赛梯)的赛季，其中武磊在原赛季打替补，说明可以接受；季在原赛季没有联赛出场记录，上赛季出场时间不足10分钟。其他几十个“留学军团”无一例外只能投身于初级职业的另一半，甚至职业联赛、俱乐部的梯队，很容易退入人们的视线。
对比日韩，先看看日本原玩家的数据。目前为五年联赛效率而战的日本原创选手有16人，为欧洲二三流顶级联赛效率而战的五年联赛亚级别选手多达56人。他们分散在30个不同的联赛中。日本玩家不仅出现在欧洲、亚洲、华北和华北，还出现在非洲和新西兰。从五年制联赛、荷兰联赛、葡萄牙超级联赛、A联赛，到五年制联赛的半职业少年联赛，甚至古代和孟加拉、柬埔寨、老挝、加拿大、赞比亚等国推广的职业联赛，算上各级别的休息联赛，上赛季的日本球员出国留学总量就发出来了
韩国球员留学数据略逊于日原，五年制联赛效率只有8名球员，但欧洲五年制联赛二等战有16名球员。此外，还有日本原、华夏、沙特、卡塔尔、阿联酋等亚洲顶级联赛的韩国球员。
然后，那些日韩选手留在国外，却比国内赚的多？
恐怕不然。日韩国内联赛平均年薪10年都离火很远。目前J1联赛一线主力球员年薪能达到50多万欧元，韩国也没多大出入。除了英超，五年制联赛中的低级别球队平均工资在欧洲二级联赛中也只有20-30万欧元，而少年联赛的工资更高。所以除了这几个在五年制联赛中能耳濡目染的日韩球星之外，在欧洲分级别上为二级联赛效率而战的日韩球员，都怕他们比自己在国内赚的差。
正在超越葡萄牙效率的中岛翔哉已经表明，他的薪水没有他在东京FC减少博蒂曼数量时那么多，但是他有一颗更大的心，想在欧洲支流联赛的舞台上，让更多的人看到他的实力，所以他会毫不犹豫地选择博蒂曼，抓住那个机会。而上交的时候，中岛翔哉居然打破了格局，虽然他能够退进五年制联赛，但是他曾经在葡萄牙超级联赛踢球。
对于我们国内的球员来说，假设一线球员年薪能达到限薪后的30万欧元，与五年制联赛(英超之外)的中下层球队和欧洲二级联赛的球员的平均年薪相当，但是在那些联赛的一线球队，中国球员又能活多少呢？
实力帮不了一圈，“高能付”来源于人才的匮乏。所以，真正的恶导致的出国留学球员缺乏的原因，是青训没有实力，人才缺乏。日韩球员出国留学人数的井喷，是因为青年训练人才的不断涌现，国外联赛一线队的日益惨败，家庭型球员的没落，甚至几乎不算工资，以及欧洲五年制联赛、亚联赛甚至二三流联赛的“闪避”，寻求证明自己的机会。欧足球越来越认可日韩球员的实力，愿意“找”日韩球员。
所以限薪新政只是个开始，后面要做的是基层青训的基础夯实。只要做好青训，人才储备充足，大量优秀球员在国内联赛寻找机会，就会自动来到欧洲成长，这是一个“被迫”的过程。
而青年训练，也不是一句话，一个策略，多少“好锻炼”就能改变的。邪，比如连教练贝森特西在接受《罗马体育报》采访时说，“中国的小球员在战略常识的圈子里是供不应求的，很多战略是教不了很多遍的。同时，他们缺乏对球场上时代的适应和学习规则的比较。”
贝帅是对的，但他知道他没有意识到的是，华夏能养活自己踢球的孩子很少？还有一些孩子会踢球？当流行的野球场面临着脚球幻想与发展现实之间的残酷抉择时，选择基本相同。
“矮子里巴将军”很有可能一次也不举行。
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